リクルーター歴35年、仁木本併太郎は考えた。 溢れる求人広告に埋もれる“本当に合う仕事”。 相応しき人材と職場を巡り合わせるには――差別化が必要だ。 「よし、野菜をつけよう」 そうして誕生したのが、八百屋の皮をかぶった求人紹介所。 果物の下には求人票。メロンの陰に社長の顔写真。 鮮度のよい野菜と共に、“鮮度のよい仕事”を売るのだ。 そこへ現れたのは、華々しい経歴を持ちながらも、どこか行き場を失った一人の求職者。 社長が優しすぎる会社。 言語を持たない部族との交流スタッフ。 身長1センチ刻みで選ばれる着ぐるみ求人――。 仕事とは条件ではなく、相性である。 これは、ちょっと変わった八百屋と、悩める求職者が織りなす、 可笑しくて少しだけ切ない、再就職の物語。