二流は、やる気のある部下を探す。一流は、どんな部下でもやる気にさせる。部下のやる気をひき出すのが上司の仕事です。仕事を通して、やる気を生み出す教育プログラムをつくっているという意識を持つことです。部下のやる気を生み出せる上司が、一流なのです。中谷彰宏が教える「部下のやる気が自動的に上がる方法」。